打暑假工老板不发工资怎么办,微信欠薪反馈他们说什么大学生在校勤工俭学不
1307505****
安徽省 阜阳市
劳动雇佣
2021-10-27
0元
打暑假工老板不发工资怎么办,微信欠薪反馈他们说什么大学生在校勤工俭学不属于劳动法管,当时我还是高中升大学的暑假,就今年七月份,老板到现在最后一个月和倒数第二个月的一半都没发,没签合同
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暂无律师回复
张辉
律师咨询 TA
张律师很高兴回答你提出的法律问题,你们之间是一个劳务合同纠纷,并不属于劳动仲裁的受案范围,但是你可以先去当地的劳动监察大队去举报投诉一下
2021-10-27回复
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后续有问题可以继续追问本律师
2021-10-27律师追答
蜜獾律所李
律师咨询 TA
您好!金额多大?是否结算了报酬?这种情况,你们属于劳务合同关系。协商不成,可以准备起诉状、双方身份信息、证据材料去合同履行地或者被告住所地法院起诉解决。
2021-10-27回复
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管壮志
律师咨询 TA
你好,根据你的描述,拖欠暑假工工资不发,可以到当地的劳动部门投诉反映
2021-10-27回复
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马范君
律师咨询 TA
你好,这位朋友,像你所说的这种情况,学生打工不归劳动法管,但是属于民法典管理的领域,也属于有偿劳动,应该得到相应的劳动报酬。
2021-10-27回复
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劳动雇佣法律知识
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仲裁是指由双方当事人协议将争议提交(具有公认地位)第三者,由该第三者对争议的是非曲直进行评判并作出裁决的一种解决争议的方法。诉讼是指国家审判机关即人民法院,依照法律规定,在当事人和其他诉讼参与人的参加下,依法解决讼争的活动。平等主体当事人之间发生经济纠纷提起诉讼,适用《民事诉讼法》解决纷争。
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