大连机车厂某车间员工请假不批准合法吗?扣两天工资合法吗?还要扣其他费用

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辽宁省 大连市

劳动雇佣

2021-09-09

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大连机车厂某车间员工请假不批准合法吗?扣两天工资合法吗?还要扣其他费用合法吗?我要去参加我对象爸爸的烧百日的祭司,我班长不给我假 合理吗

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刘嘉钡

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你好,本律师很高兴为你解答。对于用人单位,不合理的做法及不予批假,可像劳动监察部门进行投诉反映。

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蜜獾律所李

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您好!是否批假需要看请假的理由?如果存在困难 建议好好沟通解决。

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张晰

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请假这种一般是公司有自己的规章制度,扣工资不合法,扣其他费用也不合法,可以去劳动监察大队投诉。

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劳动雇佣法律知识

工伤赔偿标准

工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享有的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇和标准支付费用。

工伤问题

工伤是指职工在生产劳动或中作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤。

仲裁与诉讼

仲裁是指由双方当事人协议将争议提交(具有公认地位)第三者,由该第三者对争议的是非曲直进行评判并作出裁决的一种解决争议的方法。诉讼是指国家审判机关即人民法院,依照法律规定,在当事人和其他诉讼参与人的参加下,依法解决讼争的活动。平等主体当事人之间发生经济纠纷提起诉讼,适用《民事诉讼法》解决纷争。

劳动争议

劳动争议指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷,即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。

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