我父亲今天(8月26)工作时摔下来,脚脖粉碎骨折,需做牵引(刚查的应该

1832969****

陕西省 铜川市

劳动雇佣

2021-08-26

0元

我父亲今天(8月26)工作时摔下来,脚脖粉碎骨折,需做牵引(刚查的应该算九级工伤?),他9月5日就满55周岁要退休了,请问这个情况能获得哪些工伤赔付与补偿?赔付标准是什么?距离退休不到半个月这个情况会不会影响赔偿?怎么能获得最高赔偿?

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蜜獾律所李

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您好!这种情况,如果是工伤建议去申请工伤认定。先积极治疗。赔偿事宜协商不成,后续可以走法律途径解决

2021-08-26回复

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张辉

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我是张律师,很高兴回答你提出的法律问题,这个工伤要进行工伤鉴定,要根据工伤鉴定的结果确定最终的赔偿,在退休之前发生工伤,当然要能享受工伤赔偿待遇了,建议你委托律师提起劳动仲裁的申请

2021-08-26回复

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王群英

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年龄不影响赔偿,以发生时为准。

2021-08-26回复

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劳动雇佣法律知识

工伤赔偿标准

工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享有的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇和标准支付费用。

工伤问题

工伤是指职工在生产劳动或中作中负伤。根据国家规定,执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作,从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作,以及从事发明或技术改进工作而负伤者,均为工伤。

仲裁与诉讼

仲裁是指由双方当事人协议将争议提交(具有公认地位)第三者,由该第三者对争议的是非曲直进行评判并作出裁决的一种解决争议的方法。诉讼是指国家审判机关即人民法院,依照法律规定,在当事人和其他诉讼参与人的参加下,依法解决讼争的活动。平等主体当事人之间发生经济纠纷提起诉讼,适用《民事诉讼法》解决纷争。

劳动争议

劳动争议指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷,即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。

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