公司要求提前一个月提出离职,现在不满一个月公司让我走人,而且面试说的工
1366913****
陕西省 渭南市
劳动雇佣
2021-06-21
0元
公司要求提前一个月提出离职,现在不满一个月公司让我走人,而且面试说的工资与实际发放工资不一致,且入职快一年从来没有说过咱给我交社保,我是否可以告公司。
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暂无律师回复
符元开
律师咨询 TA
你们之间是否有正式的劳动合同?你在这个公司工作多久?涉及维权问题也可以一对一咨询我
2021-06-21回复
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管壮志
律师咨询 TA
如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的,但是公司在员工自动离职不发放工资是不合法的。
2021-06-21回复
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刘江
律师咨询 TA
你可以投诉到劳动局监察大队也可以直接申请劳动仲裁
2021-06-21回复
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劳动雇佣法律知识
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工伤问题
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仲裁是指由双方当事人协议将争议提交(具有公认地位)第三者,由该第三者对争议的是非曲直进行评判并作出裁决的一种解决争议的方法。诉讼是指国家审判机关即人民法院,依照法律规定,在当事人和其他诉讼参与人的参加下,依法解决讼争的活动。平等主体当事人之间发生经济纠纷提起诉讼,适用《民事诉讼法》解决纷争。
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