成功有谢金 打算离职 公司说工作不够一月扣一星期培训费而且没有提成 请
1836929****
山东省 枣庄市
劳动雇佣
2021-01-30
0元
成功有谢金 打算离职 公司说工作不够一月扣一星期培训费而且没有提成 请问我现在打离职报告能通过劳动仲裁要到全额的工资吗 (没签劳动合同) 顺便问一下劳动合同是入职培训第一天就要签订吗 如果工资能要回全额或者额外的钱 对我帮助最大的律师有谢金
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蜜獾律所李
律师咨询 TA
这种说法不合理您可以收集证据材料去申请劳动仲裁或者去劳动监察大队投诉解决。
2021-01-30回复
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马范君
律师咨询 TA
劳动合同应在入职后一个月内签订,但劳动关系是自入职后第1天就成立了。不够一个月扣一个月的培训费而且没有提成是不合理的,甚至非法的,你可以通过劳动仲裁要回全额的工资。你也可以到劳动局劳动监察大队去投诉举报来解决。
2021-01-30回复
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潘正
律师咨询 TA
劳动合同要在建立劳动关系起一个月内签订,超过不签可以要求双倍工资差额,如果确实提供了培训,单位可以要求返还培训费用,提成如有可以要求。
2021-01-30回复
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培训一定是需要专项培训,有实际培训费用支出才行,一般单位组织的入职培训不能要求劳动者支付。
2021-01-30律师追答
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