我是一名幼师，我2020年11月19日提前跟园长说因为我要全心备考我做
1893210****
湖南省 衡阳市
劳动雇佣
2020-11-19
0元
我是一名幼师，我2020年11月19日提前跟园长说因为我要全心备考我做完这个月我就不做了，园长一口拒绝以合同没到期为由，那我就说我做完这个学期我但园长威胁我如果要离职不会给我发工资并且扣留我的原件（毕业证和普通话证），并且他没有给我教社保，工资条上还写着我是实习生但我已转正合同上也写的是正式工
温馨提示：如果律师需要您提供更多的证据图片参考，请在此补充证据图片。
暂无律师回复
张晰
律师咨询 TA
您可以以对方未给您缴纳社保为由，随时要求离职，并要求对方支付经济补偿金。
2020-11-19回复
0
0
蜜獾律所李
律师咨询 TA
您固定好离职的证据材料。这种情况，您可以以用人单位未购买社保为由，随时主张离职。
2020-11-19回复
0
0
谢嫱
律师咨询 TA
你要提前一个月跟园长讲，或者向园长发微信短信，留下你提前一个月申请离职的证据。到期后你按流程交接工作离职就可以了。
2020-11-19回复
0
0
鲁强
律师咨询 TA
你好，幼儿园不给你缴纳社保这个是违法的，如果你想离职的话他不同意你也可以直接离职不给你发工资，你可以申请仲裁。具体有什么不明白的，你可以再单独问我。
2020-11-19回复
0
0
符元开
律师咨询 TA
建议你积极收集证据材料涉及维权问题可以一对一咨询我或者在我背景资料加我微信
2020-11-19回复
0
0
相关问题
换一批
还不知道怎么办？
立即发布咨询，每个咨询至少三位律师解答！
劳动雇佣法律知识
工伤赔偿标准
工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享有的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇和标准支付费用。
工伤问题
工伤是指职工在生产劳动或中作中负伤。根据国家规定，执行日常工作及企业行政方面临时指定或同意的工作，从事紧急情况下虽未经企业行政指定但与企业有利的工作，以及从事发明或技术改进工作而负伤者，均为工伤。
仲裁与诉讼
仲裁是指由双方当事人协议将争议提交（具有公认地位）第三者，由该第三者对争议的是非曲直进行评判并作出裁决的一种解决争议的方法。诉讼是指国家审判机关即人民法院，依照法律规定，在当事人和其他诉讼参与人的参加下，依法解决讼争的活动。平等主体当事人之间发生经济纠纷提起诉讼，适用《民事诉讼法》解决纷争。
劳动争议
劳动争议指劳动关系的当事人之间因执行劳动法律、法规和履行劳动合同而发生的纠纷，即劳动者与所在单位之间因劳动关系中的权利义务而发生的纠纷。
优秀律师
蜜獾律所李 律师
婚姻家庭交通事故民间借贷
4.9
符元开 律师
婚姻家庭交通事故刑事犯罪
4.9
张晰 律师
交通事故民间借贷劳动雇佣
4.9
胡思思 律师
婚姻家庭民间借贷刑事犯罪
5.0