我是星耀传媒公司的，我想咨询一下关于离职，和工资方面的
1579212****
湖南省 长沙市
其它民商事
2022-07-31
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我是星耀传媒公司的，我想咨询一下关于离职，和工资方面的
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暂无律师回复
夏虹
律师咨询 TA
如果员工提出离职，需区分试用期和非试用期，其次，如果是过了试用期，一般情况需提前三十天，特殊情况（法定理由，比如用人单位强令冒险作业等）可立即申请离职。
2022-07-31回复
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离职原因，决定是否有经济补偿金
2022-07-31律师追答
工资及其他费用在离职时要立即付清。
2022-07-31律师追答
吴睿鑫
律师咨询 TA
1.如果公司要辞退你，下发盖公司公章通知书给你即可。你可以要求补偿。每干满一年一个月工资补偿。 2主动离职，提前一个月即使通过邮件或者微信告诉主管和人资，没有补偿，交接好工作，一个月后就可以走。
2022-07-31回复
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陈鸿雁
律师咨询 TA
解除劳动合同的经济补偿金，劳动经济补偿金有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付解除劳动合同经济补偿金：(一)用人单位提出解除劳动合同，并与劳动者协商一致的。(二)劳动者依照《劳动合同法》第三十八条规定，单方面且合法地解除劳动合同的，即出现以下情形时劳动者单方面解除劳动合同：(1)用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
2022-08-01回复
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邓益洲
律师咨询 TA
具体想咨询什么问题？离职和工资方面的问题很多的
2022-08-02回复
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