劳动争议仲裁答辩书
答辩人：____________________公司，住所地___________________
法定代表人：_______职务：_____________。
（企业的列明企业基本情况，如果是企业起诉，个人答辩，则写明个人的基本情况）
被答辩人：______性别：_____地址：______________________________________联系电话：______________。
（列明仲裁申请人的基本情况，如果被答辩人是企业的，则列明企业基本情况）
贵委________号仲裁通知书已于_____年____月____日收悉，现就申请人与我方发生的_______________劳动争议，提出如下答辩意见：
一、答辩人与答辩人不存在劳动关系；_____________________。
二、被答辩人与答辩人解除劳动合同符合法律规定；_____________。
三、被答辩人严重违反企业规章制度，给答辩人造成了严重损失；_________。
四、被答辩人_________________。
综上所述，答辩人并未拖欠被答辩人工资，答辩人与被答辩人解除劳动合同符合法律规定.........，请求驳回被答辩人的申请。
（根据被答辩人是申请请求和案件情况具体选择答辩人适合的理由和事实逐一列明）
此致
_________仲裁委员会
附：1、本答辩书副本____份
答辩人(签名或盖章)
_______年____月____日
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